새로운 씨워크는 단순히 유행가 아니라, 업계의 방향을 새롭게세우하는 근본적인 변화입니다. 전통적인 고립된 구조에서 벗어나, 탄력적인 연대과 자료의 공유 가능한 순환을 장려하며, 팀의 독립성을 극대화합니다. 이는 결국 능률 향상과 근무자 만족도 향상으

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